بررسی تطبیقی ماکیاولیسم میان حسابداران، حسابرسان،پزشکان و مهندسین
thesis
- دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی - دانشکده اقتصاد
- author حیدر ولی لر
- adviser بهمن بنی مهد کامبیز فرقان دوست حقیقی
- Number of pages: First 15 pages
- publication year 1390
abstract
هدف اصلی و موضوع این پژوهش بررسی تطبیقی ماکیاولیسم میان حسابداران ، حسابرسان ، پزشکان و مهندسین در ایران می باشد. همچنین این پژوهش عوامل تأثیر گذار بر ماکیاولیسم را در بین چهار گروه فوق بررسی می کند. برای اندازه گیری ماکیاولیسم از پرسشنامه یک تحقیق خارجی استفاده شده است که در آن ویک فیلد به بررسی ماکیاولیسم میان حسابداران در امریکا پرداخته است. پرسشنامه فوق دارای 20 سوال می باشد. در این پژوهش تعداد نفرات انتخاب شده از جامعه حسابداران 109 نفر، جامعه حسابرسان 155 نفر ، جامعه پزشکان 106 نفر و جامعه مهندسین 123 نفر می باشد.برای بررسی تطبیقی ماکیاولیسم میان چهار گروه مزبور از آزمون t و anova استفاده شده است. بعلاه برای بررسی عوامل موثر بر ماکیاولیسم از رگرسیون مربعات معمولی استفاده شده است. داده های جمع آوری شده با استفاده از نرم افزار spss نسخه 16 مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفته اند. همچنین نتایج پژوهش نشان می دهد که میزان ماکیاولیسم در حرفه مهندسی، پزشکی و حسابداری متفاوت است. حرفه مهندسی بیشترین میزان گرایش به ماکیاولیسم را به خود اختصاص داده است و بعد از آن حرفه حسابداری و بعد نیز حرفه پزشکی. نتایج تحقیق می تواند این ادعا را که در حرفه پزشکی رعایت اخلاق بیشتر از سایر حرفه ها است از لحاظ تئوریک تأیید نماید. همچنین یافته های پژوهش نشان می دهد که عوامل تأثیر گذار بر میزان ماکیاولیسم در حرفه حسابداری عبارتند از مرد بودن ، سابق? کار و شاغل بودن در بخش خصوصی
similar resources
بررسی تطبیقی ماکیاولیسم میان حسابداران - حسابرسان- پزشکان و مهندسان
این پژوهش ماکیاولیسم میان حسابداران ، حسابرسان ، پزشکان و مهندسین را موردبررسی می‌نماید. برای اندازه‌گیری ماکیاولیسم از پرسشنامه استفاده‌شده است. برای بررسی تطبیقی ماکیاولیسم میان چهار گروه مزبور از آزمون T و ANOVA استفاده‌شده است. همچنین برای بررسی عوامل مؤثر بر ماکیاولیسم در حرفه حسابداری، از رگرسیون چندگانه نیز استفاده‌شده است. نتایج پژوهش نشان می‌دهد میزان ماکیاولیسم در حرفه مهندسی، پزشکی ...
full textبررسی تطبیقی ماکیاولیسم میان حسابداران - حسابرسان- پزشکان و مهندسان
این پژوهش ماکیاولیسم میان حسابداران ، حسابرسان ، پزشکان و مهندسین را موردبررسی می نماید. برای اندازه گیری ماکیاولیسم از پرسشنامه استفاده شده است. برای بررسی تطبیقی ماکیاولیسم میان چهار گروه مزبور از آزمون t و anova استفاده شده است. هم چنین برای بررسی عوامل مؤثر بر ماکیاولیسم در حرفه حسابداری، از رگرسیون چندگانه نیز استفاده شده است. نتایج پژوهش نشان می دهد میزان ماکیاولیسم در حرفه مهندسی، پزشکی ...
full textماکیاولیسم و اثربخشی فردی حسابرس
مطالعه حاضر به بررسی رابطه میان اثر بخشی فردی حسابرس و ماکیاولیسم می پردازد. اثر بخشی فردی بر عملکرد فرد در سازمان، نحوه انجام دادن وظایف فرد و میزان رسیدن به اهداف توسط فرد دلالت دارد، در حالی که ماکیاولیسم استفاده از هر وسیله برای رسیدن به هدف را مجاز می داند، حتی اگر با آرمان های همان هدف در تناقض باشد. مبانی نظری تحقیق از طریق مطالعات کتابخانه ای و داده های تحقیق از طریق پرسش نامه جمع آوری ...
full textآموزشهای مهارتی تکمیلی برای مهندسین شیمی از نگاه مهندسین مشاور
امروزه پذیرش در آزمون‌های رشته‌های مهندسی تضمینی برای ورود به بازار کار و یافتن شغل مناسب نیست و بزرگترین دغدغه دانش آموخته‌گان مهندسی به ویژه مهندسی شیمی، یافتن شغل متناسب با تحصیلات دانشگاهی می‌باشد. به نظر می‌رسد گسترده بودن صنعت و فاصله نیازهای صنایع با آموزشهای دانشگاهی مهمترین علت عدم آشنایی دانشجویان با زمینه‌های کاری است. در این بحث، ابتدا دسته بندی فرصتهای شغلی بازار کار ایران برای مهن...
full textرابطه میان محافظه کاری اجتماعی و جهت گیری اخلاقی حسابداران و حسابرسان
این تحقیق رابطه میان محافظه کاری اجتماعی و جهت گیری اخلاقی حسابداران و حسابرسان را مورد بررسی قرار می دهد. روش تحقیق برای جمع آوری مبانی نظری تحقیق، کتابخانه ای و برای جمع آوری داده های تحقیق،از پرسشنامه استفاده شده است. فرضیه های تحقیق از طریق تحلیل های ناپارامتریک و هم چنین رگرسیون چند متغیره مورد بررسی قرار گرفته است. نتایج بیانگر آن است که آرمان گرایی با محافظه کاری اجتماعی رابطه ای معنی دا...
full textMy Resources
document type: thesis
دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی - دانشکده اقتصاد
Keywords
Hosted on Doprax cloud platform doprax.com
copyright © 2015-2023